Структура и органы управления образовательной организацией

Полное наименование учреждения: Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение "Детский сад № 5 "Подсолнушек" г. Юрги"

Юридический (фактический) адрес Учреждения: 652055, Российская Федерация, Кемеровская область, город Юрга, улица Комсомольская, 4а.

Образовательная деятельность Учреждения осуществляется по следующим адресам: 652055, Российская Федерация, Кемеровская область, город Юрга, улица Комсомольская, 4а.

652055, Российская Федерация, Кемеровская область, город Юрга, улица Комсомольская, 4Б.

E-mail: mdoy_dsov-542@mail.ru

Адрес сайта ДОУ: https://podsolnushek5.kemobl.ru

Управление детским садом осуществляется в соответствии с законодательством РФ и на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Заведующий является руководителем, осуществля­ющим непосредственное руководство учреждением. Заведующий обеспечивает системную образовательную и адми­нистративно-хозяйственную работу учреждения; определяет структуру управления детским садом; анализирует, планирует, контролирует и координи­рует работу структурных подразделений и всех работников; осуще­ствляет подбор, прием на работу и расстановку кадров; поощряет и стимулирует творческую инициативу работников; поддерживает бла­гоприятный климат в коллективе; осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями и другими образовательными учреждениями по вопросам дошкольного образования; создает условия для реализации образовательных программ; осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья и индивидуальными особенностями в порядке установленном Уставом.

Общее собрание работников - постоянно действующий коллегиальный высший орган управления Учреждения. Общее собрание осуществляет свою деятельность в соответствие с действующим законодательством, настоящим Уставом и иными локальными актами Учреждения. В состав которого входят все работники детского сада, вносит предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности Учреждения; рассматривает Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда, Правила внутреннего распорядка, Устав, коллективный договор, утверждает коллективные требования к работодателю.В состав Общего собрания входят все работники Учреждения. Срок полномочий Общего собрания неограничен. Общее собрание считается правомочным, если на нём присутствует более половины списочного состава работников Учреждения. По вопросам своей компетенции Общее собрание принимает решения, которые обязательны для всех участников образовательных отношений. Решение указанного заседания принимается большинством голосов членов, присутствующих на собрании или заседании. На заседание Общего собрания могут быть приглашены представители Учредителя, общественных организаций, органов муниципального управления. Лица, приглашенные на собрание, пользуются правом совещательного голоса, могут вносить предложения и заявления, участвовать в обсуждении вопросов, находящихся в их компетенции.

Педагогический совет является постоянно действующим органом коллегиального управления образовательного Учреждения, для рассматривания основных вопросов образовательного процесса. Педагогический совет руководствуется в своей деятельности федеральным законодательством (в том числе Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации») и законодательством субъекта Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами об образовании, Уставом Учреждения, Положением о Педагогическом совете.В состав Педагогического совета входят: руководитель Учреждения, его заместители, педагогические работники. В состав Педагогического совета должны входить только штатные работники образовательного Учреждения. Главными задачами Педагогического совета являются:

• Реализация Федерального законодательства области дошкольного образования;
• Обсуждает и принимает (согласовывает) планы работы Учреждения;
• Определяет основные направления образовательной деятельности, разработка программы развития Учреждения;
• Внедрение в практику работы Учреждения достижений педагогической науки, передового педагогического опыта;
• Повышение профессионального мастерства развитие творческой активности педагогических работников Учреждения.

Попечительский совет – коллегиальный орган управления Учреждением, действующий в целях развития общественных форм управления в сфере образования, дополнительного привлечения внебюджетных финансовых ресурсов для обеспечения воспитательно-образовательной деятельности и развития материально-технической базы Учреждения, а также целевого использования финансовых и материальных ресурсов.

Задачами Попечительского совета являются:

• создание необходимых условий для воспитания и обучения воспитанников, их умственного, нравственного и физического развития;
• согласование локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы воспитанников Учреждения и их родителей (законных представителей);
• создание условий для дополнительного образования воспитанников;
• организация помощи Учреждению в проведении ремонтных работ;
• организация помощи в благоустройстве территории Учреждения, ремонте игрового и спортивного оборудования на прогулочных и спортивной площадках Учреждения;
• организация помощи при проведении оздоровительных мероприятий для воспитанников Учреждения;
• укрепление материально-технической базы Учреждения;
• проявление инициативы для привлечения внебюджетных средств, материальных, интеллектуальных и иных ресурсов для поддержки уставной деятельности и содействия в развитии Учреждения;
• помощь в организации конкурсов, смотров, фестивалей, соревнований и других массовых мероприятий с призовым фондом Попечительского совета;
• содействовать коллективу Учреждения в организации работы по охране здоровья воспитанников;
• оказывать организационно – методическую, информационную поддержку, пропагандировать результаты деятельности Учреждения;
• оказание помощи в улучшении условий труда педагогического и обслуживающего персонала.

Структура управления ДОУ

I структура – общественное управление:

• Педагогический совет;
• Общее собрание работников;
• Профсоюзный комитет;
• Попечительский совет.

II структура – административное управление:

I уровень – заведующий ДОУ (обеспечивает условия: материальные, организационные, правовые, социально-психологические).Объект управления - весь коллектив.

II уровень – старший воспитатель, завхоз, старшая медсестра.Объект управления - часть коллектива согласно функциональным обязанностям.

III уровень – воспитатели, специалисты, обслуживающий персонал. Объект управления – дети и родители. Общее собрание рарботников.

Учреждение структурных подразделений не имеет.